Vidējais latvietis #1: Man ir tik zema alga un tā pati aploksnē! Vai nevarētu to pacelt vai vismaz maksāt esošo legāli?
Uzņēmējs: Nē. Ja tev kas nepatīk, ej prom.
Vidējais latvietis #1: Lūk, mans atlūgums.
Uzņēmējs: Man trūkst darbaspēka! Nav kas strādā! Man vajag viesstrādniekus!
Efektologs: Paceliet algas un pie jums nāks strādāt vietējie.
Uzņēmējs: Nē. Tad taču mans bizness apstāsies!
Efektologs: Tad tas nozīmē, ka jums ir neizdevies bizness un laiks to pārtraukt.
Uzņēmējs: Nē. Aizver muti!
Uzņēmējs: Man trūkst darbaspēka! Nav kas strādā! Man vajag viesstrādniekus!
Valdība: Nu, labi. Ja vietējos nevari sameklēt, ņem arī.
Uzņēmējs: Protams, nevaru! Cik lielu ziedojumu jūsu partijai jāpārskaita?
Vidējais latvietis #2: Man ir tik zema alga un tā pati aploksnē! Vai nevarētu to pacelt vai vismaz maksāt esošo legāli?
Uzņēmējs: Nē. Ja tev kas nepatīk, ej prom. Paņemšu tavā vietā uzbekus.
Vidējais latvietis #2: (Nopūšas). Nē, man viss ir kārtībā…
Alga ta ir ok. Bet nu atvaļinājumi ir tabu tēma…(privātā sektorā tādu nav) Ilgtermiņā tas ir neciešami. Firmas vadība to nesaprot.
Precīzi.
Ja nevar dabūt atvaļinājumu ilgāk par 1 – 2 gadiem, ir laiks meklēt jaunu darbu. Neizmantoto atvaļinājumu kompensēs naudā. Varēsi atpūsties un vēl bezdarbnieka pabalstu saņemt 6 mēnešus, ja vajadzēs.
Ir risinājums: zemāki nodokļi. Tas palīdz uzņēmējiem, ļauj vietējiem celt algu un dara Latviju mazāk pievilcīgu pabalstus mīlošiem migrantiem.
Nepiekritīšu, ka tās ir zāles pret viesstrādniekiem.
Kaut cik sakarīgu darbinieku Latvijā ir tik maz, cik viņu ir. Viņu nevar palikt vairāk vienkārši tāpēc, ka kādam tā vajag. Attiecīgi labākajiem jamaksā daudz, jo citādi viņi ies pie konkurentiem. Augstāki vai zemāki nodokļi šo problēmu īsti neietekmē, jo spēles noteikumi visiem ir vienādi.
Turklāt pie jebkāda nodokļu līmeņa būs neveiksmīgi uzņēmēji, kuriem tie liksies par augstu.